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Agências e Operadoras / Empregos

CVC lança maior programa de empregabilidade de Turismo do Brasil com mais de mil vagas

Fabio Godinho CEO da CVC Corp CVC lança maior programa de empregabilidade de Turismo do Brasil com mais de mil vagas

Fabio Godinho, CEO da CVC Corp (Eric Ribeiro/M&E)

A CVC acaba de anunciar o lançamento do Passaporte Franquia CVC, seu novo programa de empregabilidade. Com mais de mil lojas em todo o país, a CVC terá um verdadeiro banco de vagas permanente e exclusivo, que passa a reunir as oportunidades de emprego para aqueles que desejam trabalhar na área de vendas de Turismo, iniciando jornada profissional em suas lojas. A iniciativa já está no ar e terá publicação e atualização de vagas de forma contínua.

Haverá oportunidades para início imediato e outras para banco de talentos. “Historicamente, a CVC sempre democratizou o acesso da população brasileira às viagens e, agora, também quer democratizar o acesso ao emprego e à renda. As lojas franqueadas CVC empregam cerca de 5 mil pessoas e, com a retomada do turismo, as oportunidades de vagas estão abertas e voltando com força total nas franquias”, disse Fabio Godinho, CEO da CVC Corp.

CVC terá um verdadeiro banco de vagas permanente e exclusivo, que passa a reunir as oportunidades de emprego para aqueles que desejam trabalhar na área de vendas de Turismo

Por meio do Passaporte Franquia CVC, pessoas com mais de 18 anos de todo o Brasil, sem limite de idade, preferencialmente com experiência em venda de produtos e serviços de qualquer segmento e familiaridade com redes sociais, podem consultar as vagas em todo o Brasil e aplicar seu currículo, gratuitamente, nas localidades de seu interesse. Já para os franqueados da marca, o banco de talentos simplifica o processo de recrutamento e seleção, bem como amplia a capacidade de aproximação de profissionais.

Passaporte Franquia CVC CVC lança maior programa de empregabilidade de Turismo do Brasil com mais de mil vagas

Por meio do Passaporte Franquia CVC, pessoas com mais de 18 anos de todo o Brasil, sem limite de idade, preferencialmente com experiência em venda de produtos e serviços de qualquer segmento e familiaridade com redes sociais, podem consultar as vagas em todo o Brasil (Divulgação)

Emerson Belan, diretor geral da CVC, esclarece que as oportunidades são para início imediato e, também, para dar suporte ao plano de expansão das franquias. “Pessoas com ou sem experiência em turismo são muito bem-vindas, vamos ampliar nossas lojas a partir do nosso plano de expansão e com isso as oportunidades em todo o Brasil nesse que é o maior programa de empregabilidade do setor”, enfatiza.

Para impulsionar a atração de talentos em todo o Brasil, o Passaporte Franquia CVC nasce com parceiros de peso, entre eles: Universia (empresa de empregabilidade do Banco Santander, com acordo em mais de 400 universidades no País), Vocação (dedicada a preparar jovens para o mercado de trabalho, egressos em programas de formação de Jovem Aprendiz em áreas de Varejo e Atendimento ao Cliente) e Gerando Falcões (para inclusão dos Jovens Falcões no mercado de turismo).

Mais de mil vagas em todas as franquias CVC

No total, são estimadas mais de mil vagas em todas as franquias CVC, entre oportunidades para início imediato e também para banco de talentos. A maioria delas para posição de Vendedor (a), para atuar no atendimento a clientes nas lojas (presencial) e via aplicativos de mensagens, para trabalho em horário do comércio, nos melhores endereços de shoppings, galerias e de rua, onde as lojas estão presentes – em todos os Estados e em mais de 500 municípios do Brasil.

As franquias oferecem remuneração fixa, comissionamento, benefícios e capacitação gratuita em turismo e no “Universo CVC” para acelerar a aprendizagem. São oportunidades para início imediato e/ou para banco de talentos, para as regiões que possuem plano de expansão para abertura de novas lojas em 2023 e 2024.

O banco de vagas e talentos é a primeira iniciativa do programa de empregabilidade da CVC, para atender a uma necessidade e demanda emergencial das franquias, e contará também, em breve, com o lançamento da Escola de Vendedores CVC e da Escola de Empreendedores CVC, ampliando a escalabilidade dos treinamentos da força de vendas da marca, que também é reconhecida por formar talentos em turismo.

Universidades, centros de educação em turismo e varejo, ou municípios com centrais de atendimento ao trabalhador que tenham interesse em fazer parcerias ou divulgar vagas podem contatar o time do Passaporte Franquia pelo e-mail [email protected].

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