A nova diretoria da Abav-SP | Aviesp, empossada nesta quinta-feira (02) para o biênio 2025-2027, marca um avanço na representatividade da entidade: 40% de participação feminina e 65% de membros vindos do interior paulista.
Segundo Bruno Waltrick, reeleito presidente da Abav-SP | Aviesp, essa diversidade foi pensada para dar capilaridade à associação. “A gente montou uma chapa que representa de fato o estado, com agentes de viagens do interior, do litoral e da capital. Também buscamos mais participação feminina, que hoje alcança um recorde de 40% nos conselhos e diretoria. A ideia é que cada agente se sinta representado”, afirmou.
A nova gestão também reforça a estratégia de aproximação regional. Nos últimos dois anos, a entidade realizou mais de 13 mil atendimentos por meio de eventos e ações, como o Café com Agente itinerante e o Papo com o Presidente, que percorrem diferentes cidades. Agora, o projeto será ampliado para alcançar 21 municípios até o fim do mandato.
Apesar das novidades, a diretoria mantém os pilares estratégicos já iniciados no mandato anterior: crescimento da base de associados, inovação e capacitação. Entre os destaques para os próximos dois anos estão a ampliação da Jornada de Luxo, que já capacitou mais de 400 agentes, e a manutenção dos principais eventos: o MeetingSP, marcado para os dias 10 e 11 de dezembro no hotel Meliá Paulista, e a Abav TravelSP, que retorna em 11 e 12 de março de 2026 no Royal Palm Hall, em Campinas.
“O desafio é mostrar cada vez mais a importância da associação para o agente. Muitos nos dizem que, se não fossem associados, talvez tivessem fechado as portas na pandemia. Esse reconhecimento é o que nos motiva a seguir próximos, com informação, capacitação e apoio”, finalizou Waltrick.
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