Programa de empregabilidade da CVC já recebeu mais de 22 mil currículos

Atualmente, são mais de 500 oportunidades de emprego para atuar na área de vendas e atendimento ao cliente nas lojas franqueadas CVC em todo o Brasil (Divulgação)

O Passaporte Franquia CVC, programa de empregabilidade das lojas franqueadas CVC lançado em setembro, que nasceu sendo considerado o maior do Brasil no segmento turístico, já recebeu mais de 22 mil currículos em todo o Brasil.

Atualmente, são mais de 500 oportunidades de emprego para atuar na área de vendas e atendimento ao cliente nas lojas franqueadas CVC em todo o Brasil. As oportunidades são para cidades do interior e também capitais de todos os Estados, sendo que até o momento o maior volume de vagas está concentrado em São Paulo, Minas Gerais, Rio Grande do Sul, Bahia, Rio de Janeiro, Paraná, Goiás e Pernambuco, respectivamente. Todas as vagas estão disponíveis no site.

“O Passaporte Franquia traz benefícios para os dois lados. Os profissionais podem consultar facilmente as vagas disponíveis em todo o Brasil e aplicar seu currículo, gratuitamente, nas localidades de seu interesse. Já para os nossos franqueados, o banco de talentos simplifica o processo de recrutamento e seleção, bem como amplia a capacidade de aproximação a esses profissionais. Já tivemos contratações em 23 lojas por meio do programa e, neste momento, mais de 200 lojas em todo o Brasil estão também em fase de recrutamento e/ou contratação”, diz Emerson Belan, diretor geral da CVC Viagens.

VAGAS – Há oportunidades para início imediato e para banco de talentos, especialmente para as regiões que possuem plano de expansão para abertura de novas lojas até o final do ano e também para 2024. A maioria das vagas é para posição de vendedor(a), para atuar no atendimento a clientes nas lojas (presencial) e via aplicativos de mensagens, para trabalho em horário do comércio. As franquias oferecem remuneração fixa, comissionamento, benefícios e capacitação gratuita em turismo e no “Universo CVC”.

ESCOLA – Em breve haverá o lançamento da Escola de Formação de Vendedores CVC e da Escola de Franqueados CVC, ampliando a escalabilidade dos treinamentos da força de vendas da marca, que também é reconhecida por formar talentos e empreendedores em turismo. As vagas são publicadas e atualizadas de forma contínua, sendo que os interessados podem se candidatar gratuitamente em quantas vagas e localidades que desejar.