O Grupo EHTL anunciou, nesta segunda-feira (30), a segunda conquista consecutiva da certificação Great Place to Work (GPTW). O título é concedido a partir da percepção dos funcionários sobre o ambiente de trabalho, considerando critérios como credibilidade da liderança, respeito, orgulho de pertencer e clima organizacional.
“A recertificação no GPTW é um reflexo direto da nossa cultura e das pessoas que fazem parte do Grupo EHTL. Trabalhamos continuamente para construir um ambiente de confiança, onde o colaborador se sinta valorizado, ouvido e motivado a crescer. Acreditamos que colocar as pessoas no centro do negócio é o caminho para resultados sustentáveis e para a evolução da empresa como um todo”, afirma Flávio Louro, CEO do Grupo EHTL.
EHTL em evolução
Nos últimos anos, a empresa intensificou ações voltadas à experiência do colaborador, com investimentos em comunicação interna, programas de desenvolvimento profissional, reconhecimento de desempenho e iniciativas voltadas à inclusão e ao engajamento.
A manutenção do selo GPTW reforça a estratégia da operadora de estruturar processos internos orientados por indicadores de clima organizacional e retenção de talentos. A empresa também mantém foco na evolução contínua das práticas de gestão, utilizando o feedback dos colaboradores como base para ajustes operacionais e fortalecimento da cultura corporativa.
