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Julia King, gerente de desenvolvimento sustentável do Grupo Accor
Oficialmente lançado em abril de 2012, o Projeto Palneta 21, do Grupo Accor, tem como objetivo alcançar excelência em sustentabilidade. O projeto foi apresentado para os participante do Prêmio Caio 2012, na manhã de hoje (10). O grupo já tem um histórico consolidado de desenvolvimento sustentável desde 1994, mas agora foca suas ações e reestrutura seus projetos em sete eixos de trabalho onde toda a rede participa: saúde, natureza, carbono, inovação, local, emprego e diálogo. Segundo Julia King, gerente de desenvolvimento sustentável do Grupo Accor, este é um programa intenso. “É intenso mas de fácil realização, pois, são ações que já eram desenvolvidas pelos funcionários antes mesmo de se firmar os compromissos”, disse.
Os compromissos do projeto são 21, quantificados e com metas para se realizarem até 2015. Dentro dos compromissos, diversas diretrizes e ações. Segundo dados de 2011, dos 214 hotéis da rede na América Latina – sendo 174 no Brasil – 76% deles já estavam a caminho de atingir todas as diretrizes compulsórias (obrigatórias) exigidas. “Estamos fazendo o balanço de quase um ano de programa e com certeza os números serão bem melhores”, disse. Além das ações essenciais de sustentabilidade nos quesitos água, energia, resíduos e proteção às crianças; o projeto ainda apoia diversos outros voltados para a capacitação e inclusão de jovens. “É muito gratificante pois todos os funcionários querem participar, a adesão é muito grande e os esforços também”, completou.
